Enviar artículo

Empleador único (unidad económica): requisitos de configuración, alcance de la exigencia de dirección laboral común y procedencia de la acción de subterfugio. Comentario a una sentencia de nulidad de la Corte de Apelaciones de Concepción

Autores/as

  • Raúl Fernández Toledo Universidad de Chile
Vol. 6 Núm. 11 (2015): Primer Semestre
https://doi.org/10.5354/0719-7551.2015.42579

Biografía del autor/a

Raúl Fernández Toledo, Universidad de Chile

Abogado. Licenciado en Ciencias Jurídicas y Sociales, Universidad de Concepción. Magíster en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Talca -Universidad de Valencia. Instructor del Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Facultad de Derecho, Universidad de Chile

Descargas

Altmetrics
Cómo citar
Fernández Toledo, R. (2016). Empleador único (unidad económica): requisitos de configuración, alcance de la exigencia de dirección laboral común y procedencia de la acción de subterfugio. Comentario a una sentencia de nulidad de la Corte de Apelaciones de Concepción. Revista Chilena De Derecho Del Trabajo Y De La Seguridad Social, 6(11), pp. 195–202. https://doi.org/10.5354/0719-7551.2015.42579
ACM ACS APA ABNT Chicago Harvard IEEE MLA Turabian Vancouver
Endnote/Zotero/Mendeley (RIS) BibTeX
 
Revista Chilena de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
Facultad de Derecho
Universidad de Chile
DATOS DE INVESTIGACIÓN
Dirección de Servicios de Información y Bibliotecas (SISIB)